top of page

Ateliers collectifs avec la psychologie positive appliquée au travail 

Replacer l’humain au cœur du travail 

 

Dans un environnement professionnel en constante mutation, il devient essentiel de recréer du lien, de la motivation et du sens.

Les ateliers collectifs que j’anime offrent aux étudiants, aux collaborateurs un espace pour se reconnecter à leurs ressources personnelles, renforcer leur efficacité relationnelle et favoriser une dynamique collective constructive. 


Grâce à la psychologie positive, à l’intelligence émotionnelle et aux pratiques réflexives, ces ateliers sont conçus pour : 

 

  • Développer les compétences humaines (soft skills) clés : écoute, coopération, assertivité 

  • Stimuler la motivation intrinsèque et redonner du sens à l’action professionnelle 

  • Accompagner les transformations avec plus de fluidité et de résilience 

  • Créer une ambiance de travail plus sereine, propice à l’épanouissement et à la performance.

  • Renforcer les soft skills, le bien-être et l’engagement au sein des organisations. 

coaching psychologie positive- wellness focus- 2_edited.jpg
coaching psychologie positive- wellness focus- 4.jpg

Une méthode éprouvée, ancrée dans l’expérience 

Depuis plusieurs années, j’interviens auprès d’étudiants, de managers et de collaborateurs pour transmettre des outils concrets et applicables issus de la psychologie positive :

 

⦁Approche expérientielle et pédagogique

⦁Exercices d’auto-réflexion et de mise en pratique ⦁Apports scientifiques et ancrage dans le réel ⦁Animation bienveillante et participative.

 

Ces ateliers favorisent une prise de recul lucide et constructive, et permettent à chacun de mieux se connaître, mieux interagir, et agir avec alignement dans son environnement professionnel. 

Réservez votre coaching en Atelier collectif

coaching psychologie positive- wellness focus- 3.jpg

Pour quels objectifs ? 

⦁    Prévenir les risques psychosociaux et renforcer la qualité de vie au travail 
⦁    Stimuler la cohésion, la coopération et l’intelligence collective 
⦁    Soutenir les collaborateurs dans les phases de transition ou de transformation 
⦁    Nourrir la confiance, l’engagement et le sentiment d’utilité 
 

Modalités​

⦁    Format court (2h), demi-journée, journée ou cycle sur plusieurs séances 
⦁    Ateliers sur-mesure selon vos enjeux RH et managériaux 
⦁    En présentiel ou à distance 
⦁    Groupes de 6 à 15 personnes 

Envie de redynamiser vos équipes ? 

Contactez-moi pour co-construire un atelier adapté à vos besoins. 
Un devis personnalisé vous sera proposé après un premier échange. 

Le déroulement des ateliers collectifs en psychologie positive 

Une approche fondée sur l’expérience, les sciences humaines et les soft skills 


Ces ateliers, que j’anime depuis plusieurs années en milieu académique et professionnel, mobilisent les outils de la psychologie positive, les pratiques narratives et les neurosciences pour : 


⦁    Développer les compétences relationnelles (soft skills) 
⦁    Renforcer la conscience de soi et des autres 
⦁    Stimuler la motivation et l’engagement au travail 
⦁    Cultiver un climat de confiance et de coopération 

bottom of page